儘管沈浩的脸上依旧努力保持著平静，但他的內心，却掀起了滔天巨浪。

造车！

实际上在当初刚来公司不久的时候，马宇腾就曾提起过对於鋰电池未来作为汽车动力电池的可能性。

现在马总终於將目光放到了汽车產业当中。

“你的专业，和汽车製造是对口的。”

马宇腾的声音继续传来，带著一种不容置疑的力量。

“所以，我准备把筹备造车业务的前期工作，交给你来尝试。”

他看著已经有些呆住的沈浩，下达了第一个指令。

“但由於造车需要资质，並且这个资质我们集团目前是无法办下来的。”

“所以我希望，你去全国范围內，给我找一家拥有汽车生產资质，但目前经营不善，濒临破產的汽车厂，作为收购的目標。”

“这个任务，你敢不敢接？”

沈浩深吸一口气，將內心的震惊与激动全部压下。

他知道，这是老板对他的考验，更是他人生中前所未有的巨大机遇。

他没有丝毫犹豫，挺直了腰杆，用尽全身的力气，给出了简短而有力的回答。

“明白，马总。”

……

送走沈浩，马宇腾的思绪並没有停下。

收购一家车企，只是解决了“准生证”和生產基地的问题。

但造车，终究是技术活。

尤其是核心的研发技术团队，更是重中之重。

想要做出好的產品，必须拥有一支强大的研发力量！

想到这里，他拿起了桌上的电话，直接拨通了人力资源总监何威迪的內线。

“威迪，来我办公室一趟。”

何威迪听到老板的召唤，很快就出现在了办公室门口。

“老板，找我？”

“嗯，坐。”马宇腾指了指对面的椅子，开门见山。

“公司准备启动一个新项目，造车。”

何威迪的瞳孔猛地一缩，但脸上依旧保持著职业的镇定。

他知道，老板的每一个决定都堪称石破天惊，他已经习惯了。

“所以，我需要你发挥你的老本行，去给我挖人。”

马宇腾的指节在桌面上轻轻敲击著，发出篤篤的声响。

“这一次，不是挖少量的技术人才，而是要组建一个完整的技术团队！”

“包括底盘、车身、內外饰、电子电气架构……相关的技术工程师。”

至於发动机和变速箱，马宇腾暂时就不敢奢望了。

何威迪感到了一股巨大的压力，但还是冷静的问道。

“老板，目標呢？从哪些公司挖？”

“国內那几家合资厂，魔都大眾、粤汽本田、津门丰田……只要是技术骨干，有一个算一个，都列入目標清单。”

马宇腾的语气中带著不容置疑的自信。

“钱不是问题！薪资待遇按照我们公司同职级的最高標准！”

在他看来，这套在半导体和电池领域无往不利的“钞能力”打法，在汽车行业，同样应该所向披靡。

何威迪深吸一口气：“明白了，老板。我马上去制定详细的招聘和挖人计划。”

他没有提出任何疑虑。

老板负责天马行空，而他，负责把老板的想法变成现实。