儘管沈浩的脸上依旧努力保持著平静,但他的內心,却掀起了滔天巨浪。
造车!
实际上在当初刚来公司不久的时候,马宇腾就曾提起过对於鋰电池未来作为汽车动力电池的可能性。
现在马总终於將目光放到了汽车產业当中。
“你的专业,和汽车製造是对口的。”
马宇腾的声音继续传来,带著一种不容置疑的力量。
“所以,我准备把筹备造车业务的前期工作,交给你来尝试。”
他看著已经有些呆住的沈浩,下达了第一个指令。
“但由於造车需要资质,並且这个资质我们集团目前是无法办下来的。”
“所以我希望,你去全国范围內,给我找一家拥有汽车生產资质,但目前经营不善,濒临破產的汽车厂,作为收购的目標。”
“这个任务,你敢不敢接?”
沈浩深吸一口气,將內心的震惊与激动全部压下。
他知道,这是老板对他的考验,更是他人生中前所未有的巨大机遇。
他没有丝毫犹豫,挺直了腰杆,用尽全身的力气,给出了简短而有力的回答。
“明白,马总。”
……
送走沈浩,马宇腾的思绪並没有停下。
收购一家车企,只是解决了“准生证”和生產基地的问题。
但造车,终究是技术活。
尤其是核心的研发技术团队,更是重中之重。
想要做出好的產品,必须拥有一支强大的研发力量!
想到这里,他拿起了桌上的电话,直接拨通了人力资源总监何威迪的內线。
“威迪,来我办公室一趟。”
何威迪听到老板的召唤,很快就出现在了办公室门口。
“老板,找我?”
“嗯,坐。”马宇腾指了指对面的椅子,开门见山。
“公司准备启动一个新项目,造车。”
何威迪的瞳孔猛地一缩,但脸上依旧保持著职业的镇定。
他知道,老板的每一个决定都堪称石破天惊,他已经习惯了。
“所以,我需要你发挥你的老本行,去给我挖人。”
马宇腾的指节在桌面上轻轻敲击著,发出篤篤的声响。
“这一次,不是挖少量的技术人才,而是要组建一个完整的技术团队!”
“包括底盘、车身、內外饰、电子电气架构……相关的技术工程师。”
至於发动机和变速箱,马宇腾暂时就不敢奢望了。
何威迪感到了一股巨大的压力,但还是冷静的问道。
“老板,目標呢?从哪些公司挖?”
“国內那几家合资厂,魔都大眾、粤汽本田、津门丰田……只要是技术骨干,有一个算一个,都列入目標清单。”
马宇腾的语气中带著不容置疑的自信。
“钱不是问题!薪资待遇按照我们公司同职级的最高標准!”
在他看来,这套在半导体和电池领域无往不利的“钞能力”打法,在汽车行业,同样应该所向披靡。
何威迪深吸一口气:“明白了,老板。我马上去制定详细的招聘和挖人计划。”
他没有提出任何疑虑。
老板负责天马行空,而他,负责把老板的想法变成现实。